Alle artikelen over leidinggeven
Het introductieprogramma: een goed begin is het halve werk
Kort
Het introductieprogramma: een goed begin is het halve werk
Introductieprogramma's voor nieuwe werknemers verschillen enorm. In sommige IT-bedrijven kan de nieuwkomer al na een uur aan het w...
Kritiek ontvangen is moeilijk
Kort
Kritiek ontvangen is moeilijk
Het is nooit leuk om kritiek te krijgen en helemaal niet als de opmerkingen van je baas komen.
De emotioneel intelligente leider weet de juiste snaar te raken
Recensie
De emotioneel intelligente leider weet de juiste snaar te raken
Mensen ontlenen hun emoties aan degenen die boven hen staan, schrijft Daniel Goleman in zijn nieuwste boek Het nieuwe leiderschap....
Managers vinden zichzelf te goed (en nemen verkeerde beslissingen)
Kort
Managers vinden zichzelf te goed (en nemen verkeerde beslissingen)
Managers overschatten zichzelf als leidinggevende. Ze hebben een positiever beeld van zichzelf dan hun medewerkers van hen hebben.
De grenzen van efficiency
Kort
De grenzen van efficiency
'Hoe delen managers hun tijd in?', was de vraag die organisatieantropoloog Ida Isabelis zich stelde. Managers ervaren een bijzon...
Secretaresse werkt liever voor een man
Artikel
Secretaresse werkt liever voor een man
Communicatie ‘Kun je je voorstellen dat je baas een vrouw is?’, vroeg de Duitse psycholoog Mechthild Cordes aan 96 sec...
De vijf paradoxen van leiderschap
Kort
De vijf paradoxen van leiderschap
Leidinggeven aan een team van professionals, is een paradoxale opgave. In haar boek Met ziel en zakelijkheid zet management-coach ...